Rechtswörterbuch
Durch eine Suspendierung des Mitarbeiters, bis ein allfälliges Fehlverhalten des Mitarbeiters überprüft und beurteilt werden kann, verhindert ein Arbeitgeber im Entlassungsfall den Einwand der verspäteten Entlassung.
Durch eine Suspendierung des Mitarbeiters, bis ein allfälliges Fehlverhalten des Mitarbeiters überprüft und beurteilt werden kann, verhindert ein Arbeitgeber im Entlassungsfall den Einwand der verspäteten Entlassung.